Outsourcing służby BHP i doradztwo dla wewnątrzzakładowej służby BHP na stanowisku specjalisty ds. bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładach zatrudniających nie więcej niż 100 osób
- Zgodnie z Kodeksem pracy pracodawca zatrudniający więcej niż 100 pracowników tworzy wewnątrz zakładową służbę bezpieczeństwa i higieny pracy (służba BHP) - W przypadku obowiązku utworzenia służby BHP i utworzenia zatrudnienia w tym obszarze, niedopuszczalne jest powierzenie wykonywania zadań służby BHP specjalistom spoza zakładu pracy czy pracownikom zatrudnionym przy innej pracy (na podstawie wyrok NSA z dnia 13 października 2006 r. sygn. akt: I OSK 263/06)
- Właściwy inspektor pracy może nakazać utworzenie służby BHP również w przypadku zatrudniania poniżej 100 pracowników np. w przypadku stwierdzenia uzasadnionych zagrożeń zawodowych.
- W przypadku gdy w danym zakładzie pracy zatrudnionych jest mniej niż 100 pracowników:
- pracodawca może samodzielnie pełnić zadania tej służby (jeżeli pracodawca zatrudnia do 10 pracowników lub zatrudnia do 50 pracowników ale zakład zakwalifikowany jest do grupy działalności nie wyższej niż trzecia kategoria ryzyka w rozumieniu przepisów o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych), pod warunkiem posiadania aktualnego zaświadczenia o ukończeniu szkolenia okresowego dla pracodawców wykonujących zadania służby bezpieczeństwa i higieny pracy (zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy)
- zadania służby BHP mogą zostać powierzone pracownikowi zatrudnionemu przy innej pracy (osoba taka powinna posiadać co najmniej kwalifikacje i tytuł inspektora do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy, zgodnie z przepisami dotyczącymi służby BHP)
- zadania służby BHP mogą zostać powierzone specjaliście spoza zakładu pracy
- pracodawca może samodzielnie pełnić zadania tej służby (jeżeli pracodawca zatrudnia do 10 pracowników lub zatrudnia do 50 pracowników ale zakład zakwalifikowany jest do grupy działalności nie wyższej niż trzecia kategoria ryzyka w rozumieniu przepisów o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych), pod warunkiem posiadania aktualnego zaświadczenia o ukończeniu szkolenia okresowego dla pracodawców wykonujących zadania służby bezpieczeństwa i higieny pracy (zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy)
Przykładowy zakres outsourcingu i doradztwa:
- kompleksowe przeprowadzanie oceny ryzyka zawodowego, które wiąże się z wykonywaną pracą oraz współtworzenie dokumentacji BHP zakładu
- organizacja szkoleń w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz zapewnienia właściwej adaptacji zawodowej nowo zatrudnionych pracowników
- przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy
- audytowanie jednostki w zakresie zagrożeń zawodowych wraz z opracowaniem planu działań korygujących
- przeprowadzanie okresowych analizy stanu bezpieczeństwa i higieny pracy zawierających propozycje rozwiązań dokumentacyjnych, technicznych i organizacyjnych mających na celu zapobieganie zagrożeniom życia i zdrowia pracowników oraz poprawę warunków pracy w tym w zakresie rozwoju ergonomii pracy
- udział w opracowywaniu planów modernizacji i rozwoju zakładu pracy
- sporządzanie oraz opiniowanie instrukcji dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy na poszczególnych stanowiskach pracy
- udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz w opracowywaniu wniosków wynikających z badania przyczyn i okoliczności tych wypadków
- prowadzenie rejestrów, kompletowanie i przechowywanie dokumentów służby BHP
Wdrażanie Systemu Zarządzania Bezpieczeństwem i Higieną Pracy opartego o TQM (Total Quality Menagement) oraz Zintegrowanego Systemu Zarządzania opartego o podsystemy obejmujące jako minimum
- System Zarządzania Jakością - według Polskiej Normy PN-EN ISO 9000:2001
- System Zarządzania Środowiskiem - według Polskiej Normy PN-EN ISO-14001:1998
- System Zarządzania Bezpieczeństwem i Higiena Pracy - według Polskiej Normy PN-N-18001:2004
BHP w Kaliszu
Firma Source of Solutions świadczy rozbudowane usługi outsourcingu BHP w Kaliszu i okolicach. Dzięki naszej profesjonalnej pomocy przedsiębiorstwa mogą skupić się na swojej podstawowej działalności, pozostawiając nam troskę o bezpieczeństwo i higienę pracy. Outsourcing usług w zakresie Bezpieczeństwa i Higieny Pracy to praktyka polegająca na powierzeniu zewnętrznemu dostawcy zadań związanych z BHP. Obejmuje to ocenę ryzyka zawodowego, szkolenia BHP, audyty, doradztwo w zakresie przestrzegania przepisów oraz wielu innych kwestii związanych z obecnością człowieka w środowisku pracy. Nasza firma nie tylko zajmuje się outsourcingiem usług BHP, ale również oferuje doradztwo w kwestiach bezpieczeństwa i higieny pracy. Nasze doświadczenie i wiedza pozwalają nam pomagać firmom w tworzeniu bezpiecznych warunków dla pracowników.
Szeroki zakres usług BHP
Zakres naszych usług BHP jest szeroki. Najważniejszym elementem jest ocena ryzyka zawodowego, która pozwala na identyfikację potencjalnych zagrożeń i wprowadzenie odpowiednich środków zapobiegawczych. Dzięki temu możliwe jest minimalizowanie ryzyka wystąpienia wypadków i chorób zawodowych. Organizujemy również szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, które pomagają pracownikom zrozumieć zagrożenia i nauczyć się, jak im zapobiegać. Dodatkowo zapewniamy właściwą adaptację zawodową nowo zatrudnionych pracowników, co jest kluczowe dla utrzymania wysokich standardów BHP. Inne usługi, jakie oferujemy to przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP. Realizujemy audyty jednostki w zakresie zagrożeń zawodowych wraz z opracowaniem planu działań korygujących. Bierzemy udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz w opracowywaniu wniosków wynikających z badania przyczyn i okoliczności tych wypadków. Zajmujemy się także prowadzeniem rejestrów oraz kompletowaniem i przechowywaniem dokumentów służby BHP. Nasza oferta jest kompleksowa i dostosowana do indywidualnych potrzeb każdej firmy.
Outsourcing BHP
Outsourcing BHP z naszej firmy to wygodna forma dbania o wysoką jakość standardów bezpieczeństwa i higieny pracy. Przykładamy dużą wagę do jakości naszych usług outsourcingowych, aby pracownicy zleceniodawców byli bezpieczni. Firmy decydujące się na outsourcing BHP korzystają z wielu korzyści. Po pierwsze, mogą skupić się na swojej podstawowej działalności, pozostawiając nam troskę o bezpieczeństwo. Po drugie, dzięki naszej wiedzy i doświadczeniu, mogą być pewne, że spełniają wszystkie wymogi prawne. Decydując się na nasze usługi outsourcingowe, firmy zyskują dostęp do wysoko wykwalifikowanego zespołu specjalistów. Nasza firma gwarantuje profesjonalizm, terminowość i indywidualne podejście do każdego klienta. Dzięki temu jesteśmy w stanie zapewnić najwyższy poziom usług. Zachęcamy do kontaktu. Z chęcią odpowiemy na wszystkie pytania.